Setiap karyawan yang tergabung dalam suatu organisasi memiliki orientasi kerja masing-masing dan kemungkinan besar karyawan satu dengan lain...
Showing posts with label Manajemen SDM. Show all posts
Showing posts with label Manajemen SDM. Show all posts
Etos Kerja : Definisi, Fungsi dan Cara Menumbuhkan Etos Kerja
Definisi Etos Kerja Menurut Gregory (2003) sejarah menandakan negara yang cukup umur ini menjadi negara maju, dan terus berpacu dengan tekno...
Matt Management, Manajemen SDM 7:24 PM
0 Read MorePelatihan Tenaga Kerja : Definisi, Tujuan, Manfaat dan Metode Pelatihan Kerja
Pengertian Pelatihan: Menurut Nitisemito (1996:35), mendefinisikan pelatihan atau training sebagai suatu aktivitas yang bermaksud untuk memp...
Matt Management, Manajemen SDM 7:04 PM
0 Read MoreStres Kerja : Definisi, Kategori, dan Faktor Penyebab Stres Kerja
Definisi Stres Kerja Menurut Anwar (1993:93) Stres kerja ialah suatu perasaan yang menekan atau rasa tertekan yang dialami karyawan dalam me...
Matt Management, Manajemen SDM 6:24 PM
0 Read MorePenilaian Prestasi Kerja Berorientasi Masa Lalu
Penilaian metode dan pendekatan dalam penilaian prestasi kerja karyawan . Suatu penerapan penilaian prestasi pekerjaan dikatakan baik biia...
Matt Management, Manajemen SDM 3:04 PM
0 Read MoreSikap dan Kepribadian : Pengertian Sikap dan kepribadian, Pembentukan Sikap, Tipe Sikap dan Faktor Penentu Kepribadian
Definisi Sikap: Stephen dan Timothy, 2008:92 mendefinisikan Sikap (attitude) yakni pernyataan evaluatif, baik yang menyenangkan maupun tida...
Matt Management, Manajemen SDM 2:44 PM
0 Read MoreManajemen Kinerja : Definisi administrasi Kinerja, Pandangan Dasar, Tahapan dan Tujuan Manajemen Kinerja
Definisi administrasi Kinerja: Secara mendasar, Manajemen kinerja merupakan rangkaian acara yang dimulai dari perencanaan kinerja, pemanta...
Matt Management, Manajemen Operasional, Manajemen SDM 2:04 PM
0 Read More# Teknik Pengumpulan Informasi Analisis Pekerjaan #
:: Teknik Dalam Mengumpulkan Informasi Analisis Pekerjaan:: Untuk mengadakan analisis jabatan maka perlu Pengumpulan data anaiisis pekerja...
Matt Management, Manajemen SDM 12:04 PM
0 Read MoreCara Mudah Untuk Meningkatkan Komitmen Karyawan
Komitmen pada organisasi merupakan suatu keadaan dimana seorang karyawan memihak pada suatu organisasi dan tujuan-tujuannya, serta berniat m...
Matt Management, Manajemen SDM 9:44 AM
0 Read MorePERENCANAAN KARIR DAN PENGEMBANGAN KARYAWAN
1. Pentingnya Perencanaan dan Pengembangan Karir Di masa globalisasi ini, semakin banyak perusahaan yang beroperasi di skala internasion...
Matt Management, Manajemen SDM 8:44 AM
0 Read MoreProses Perundingan Kolektif; Faktor yang mensugesti dan informasi dalam Perundingan Kolektif
Proses Perundingan Kolektif: Manajemen menggunakan beberapa teknik untuk mempersiapkan perundingan. Pertama : administrasi menyediakan ...
Matt Management, Manajemen SDM 8:04 AM
0 Read MoreMENGELOLA SUMBER DAYA MANUSIA GLOBAL
Latar Belakang Menyongsong diberlakukannya ekonomi pasar bebas dimana kompetisi dan globalisasi menjadi ciri utama, maka tuntutan tersedi...